I buoni pasto possono essere utilizzati da tutti coloro che percepiscono redditi di lavoro assimilato a quello dipendente, come ad esempio i compensi corrisposti agli amministratori, ai consiglieri delegati, ai giudici tributari, ai giudici di pace e più in generale ai Co.Co.co collaboratori coordinati e continuativi. E’ una delle indicazioni in tema di welfare aziendale fornita in occasione della 16° edizione del Forum Lavoro/Fiscale, organizzata dal Consiglio Nazionale dell’Ordine dei Consulenti del Lavoro con Paolo Savini, Direttore Centrale Gestione Tributi Agenzia Entrate. 

L’ambito di applicazione della normativa in tema di buoni pasto non era del tutto evidente. In ambito fiscale – ha chiarito il Direttore – la normativa tributaria  in materia di buoni pasto è  recata dall’art. 51, comma 2, lett. c)  che prevede la loro non concorrenza al reddito di lavoro dipendente nel limite giornaliero di  € 5,29, elevato a € 7 per i ticket elettronici, stabiliti dalla stessa norma. Tale agevolazione è applicabile anche ai collaboratori coordinati e continuativi che ricadono nel campo di applicazione della lettera c-bis) dell’articolo 50 del TUIR, nonché ai titolari di altri redditi assimilati a quelli di lavoro dipendente contemplati dalla stessa norma, in virtù del rinvio all’art. 51,  operato dall’art. 52 del medesimo TUIR.
L’esclusione  dei buoni pasto dal reddito, nei limiti evidenziati, opera pertanto nei soli  casi di redditi derivanti da attività lavorativa che ricadono nel campo di applicazione di cui all’articolo 49 (redditi di lavoro dipendente ) e 50 (redditi assimilati a quelli di lavoro dipendente) del TUIR.  Importante precisazione questa dell’Agenzia delle Entrate che consente alle aziende di acquistare i buoni pasto per una platea più ampia di Risorse Umane.

Lo Studio, ha sottoscritto una vantaggiosa convenzione con un primario emettitore di buoni pasto, per l’acquisto di ticket sostitutivi del servizio di mensa, la DAY.

La convenzione appena sottoscritta consente di usufruire di uno sconto, non inferiore al 10%, per ogni buono pasto acquistato, garantendo un risparmio certo ed immediato sul costo del lavoro.

  • Sconto base buono Day Più 10%
  • Sconto base Day Tronic 8%
  • Pagamenti riservati e personalizzati
  • Account commerciale dedicato

La Convenzione permette anche l’acquisto dei c.d “buoni Universali” buoni regalo che possono essere:

  • erogati ai propri dipendenti e che,  nel limite di € 258,23 per persona all’anno, non sono assoggettati a contributi e a tassazione;
  • personalizzati per essere utilizzati come omaggi per agenti, collaboratori esterni e clienti, godendo della deducibilità secondo le regole previste per le “spese di rappresentanza”.

Per avere ulteriori informazioni e/o per valutare l’utilizzo di tali strumenti all’interno dell’Azienda,  scrivere a consulenza@casigliaronzoni.it oppure telefonare al n. 06-78346573.

Per chi avesse già un accordo commerciale con altro emettitore consigliamo di verificare la scadenza della stessa e/o le clausole previste in caso di recesso anticipato e di valutare la nostra scontistica.

Tale convenzione consente alle nostre aziende di usufruire di uno sconto non inferiore al 10% per ogni buono pasto cartaceo acquistato e non inferiore all’8% per i buoni elettronici.

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